★ΘΘΘΘΘΘΘΘ 信州さんぽメールマガジン ΘΘΘΘΘΘΘΘ★
◆ 第４号 ２００８年４月１日発行
◆ 発行者：独立行政法人労働者健康福祉機構
長野産業保健推進センター
〒380-0936
長野市岡田町215-1
日本生命長野ビル３階
TEL：026-225-8533 ／ Fax：026-225-8535
URL http://www.nagano-sanpo.jp
E-mail sanpo20@mse.biglobe.ne.jp
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————————– 目 次 —————————
◆ 新着情報
◆ ４月・５月の研修会案内
◆ 他の機関等が開催する研修会等のお知らせ
◆ センターからのお知らせ
◆ その他
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■ 新着情報
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● 厚生労働省は「職場における腰痛発生状況の分析の結果」をとりま
とめました。腰痛症は、業務上疾病全体に占める割合が約６割を占
めており、「腰痛予防対策に一層の取組みが必要である」としています。
→ http://wwwhourei.mhlw.go.jp/hourei/doc/tsuchi/200225-c01.pdf
→ http://wwwhourei.mhlw.go.jp/hourei/doc/tsuchi/200225-c02.pdf
● 図書・ビデオ・ＤＶＤ新着情報
図書・ビデオ・ＤＶＤを購入しました。詳しくはホームページをご覧下さい。
→ http://www.nagano-sanpo.jp/
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■ ４月の研修会案内
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日 時 テーマ 講師
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４月２１日（月） 派遣労働に関する派遣先の 和田 安雄
１３：３０～ 安全衛生管理
１５：３０
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４月２３日（水） メンタルヘルス対策の具体的 古越 真佐子
１３：３０～ な取り組み
１５：３０
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● ５月の研修会案内
○５月１３日（火）１３：３０～１５：３０
「管理監督者のコミュニケーションスキルアップ」 伊藤かおる
○５月１５日（木）１３：３０～１５：３０
「多様化する雇用形態と健康管理
～派遣労働者・パートタイム労働者を中心に～」 倉沢和成
＊ 会場の表示がないところは、当センターの研修室で開催します。
＊ 詳しくは、http://www.nagano-sanpo.jp/seminer/index.html
をご覧下さい。ホームページからも研修会の申込ができます。
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■ 他の機関等が開催する研修会等のお知らせ
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○ 有機溶剤作業主任者技能講習
４月２２～２３日 フレンドプラザ大町（大町市）
５月１２～１３日 長野地域職業訓練センター（長野市）
○ 特定化学物質及び四アルキル鉛等作業主任者技能講習
４月２４～２５日 ホテル岡谷（岡谷市）
○ 安全衛生推進者養成講習
５月２７～２８日 日本クレーン協会長野支部（長野市篠ノ井）
○ 衛生管理者等長野地区出張特別試験と受験準備講習について
例年８月に実施されていた「出張特別試験」を平成２０年度は、１０月５日
(日)長野市の信州大学工学部及び長野市中央隣保館で実施されます。
受験準備講習は、
・「第一種衛生管理者試験受験準備講習」
７月２２日～２４日（松本地区）
８月６日～８日（長野地区）
・「第二種衛生管理者試験受験準備講習」
８月４日～５日（長野地区）
・「第一種衛生管理者試験直前集中コース」
９月１６日、１７日（松本地区）
９月９日（長野地区）
・「第二種衛生管理者試験直前集中コース」
９月４日（長野地区）で実施されます。
詳しくは、長野県労働基準協会連合会又は最寄りの地区労働基準協
会へご照会ください。
→ http://www.naganoroukiren.or.jp/h20_list.html
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■ センターからのお知らせ
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◎ 平成１９年度調査研究報告書の送付のお知らせ
「産業医と衛生管理者を中心とした産業保健活動活性化の阻害要因と
改善策」をテーマに昨年７月から実施しました。その報告書ができました
ので、アンケート調査票（無記名方式）の提出と併せて送付希望をいただ
いた方には４月中に送付いたします。また、新たに希望される方にも可能
な限り送付いたしますので、送付先（企業・団体の場合は担当部署・担当
者まで）を明記してファクシミリ、メール等でご連絡ください。
◎ 平成２０年４月１日（火）から長野労働局組織再編に伴い労働基準監
督署・公共職業安定所の管轄が変わります。
→ http://www.nagano-roudoukyoku.go.jp/topics/kankatuhenkou-toumi.saku.pdf
◎ 全国の産業保健推進センターでは、毎年産業保健に役立つ調査研
究を実施しています。平成１８年度までの産業保健調査研究成果を掲載
しました。
→ http://www.rofuku.go.jp/sanpo/kadai/kadai.html
◎ 産業保健Ｑ＆Ａ
産業保健Ｑ＆Ａは、各産業保健推進センターにこれまでよせられた相
談内容のうち、よくある質問への回答をまとめたものです。
→ http://wsys.rofuku.go.jp/sanpo/qa/index_pub
◎ 相談員の担当分野、勤務体制のご案内
→ http://www.nagano-sanpo.jp/counsult/index.html
◎ 地域産業保健センターのご案内
地域産業保健センターは、労働基準監督署の管轄区域ごとに１箇所ず
つ設置され、産業医選任義務のない従業員50人未満の職場の事業者や
従業員の皆様に対して、医師・保健師などが健康相談や保健指導のサ
ービスなどを無料で行なっております。
→ http://www.nagano-sanpo.jp/area/index.html
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■ その他
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◎ 「健診」について
特定健康診査・特定保健指導制度が始まりましたが、労働安全衛生法
上の事業者（企業、事業場）と医療保険者の連携・協力が円滑に進むこと
が期待されています。
◆ところで、健康診査と健康診断、略すと「健診」となります。「診査」と
「診断」とはどう違うのでしょうか。ある辞書によると、「健診」は「健康診断
の略」ととあり、ちなみに「検診」は「病気があるかどうかを調べるために診
察すること」とあります。「診査」は「詳しく調べて適否や優劣などを決める
こと」、「診断」は「診察・検査を行った上で、病気の有無や病状などを判
断し、必要な処置を決めること」とあります。また、「健康診断」は「病気の
予防・早期発見などのために医師が行う診断」とあり、「健康診査」は見つ
かりません。
◆「高齢者の医療の確保に関する法律（平成２０年３月３１日までの『老人
保健法』）」の旧第１６条では、「健康診査は、心身の健康を保持するため
に行われる診査及び当該診査に基づく指導とする。」とありました。
◆労働安全衛生法では第１０条第１項第３号に、総括安全衛生管理者の
職務に関連して「健康診断」という言葉が出てきますが定義はありません。
第６６条の健康診断の規定でも定義はありません。
◆メヂカルフレンド社「看護学大辞典（第四版）」では、健康診断
（health exami–nation）は「一見健康そうに見える人々を対象として、そ
こから無自覚の疾病あるいは欠陥を有する“異常者”を識別し、異常の早
期発見のために行われる保健管理の基礎となる医学的方法の一つ。学
校や職場では、年１回以上の健康診断が義務づけられている。また、ここ
で採用される医学的技法は集団検診の方法であり、近年システム化が進
んでいる。⇒集団検診、健康診査」とあります。また、健康診査
（healthexamination）は「健康診断とほぼ同じ内容であるが、衛生法規上
はこちらを使うことが多い。乳幼児を対象とする乳幼児健康診査、老人保
健法による健康診査など、対象者によって種々の健康診査がある。⇒健
康診断」とあります。集団検診（mass he-－alth examination）は「ある種
の健康上の問題について、リスク・グループの発見のため多人数に対す
るスクリーニング方式による検診。」とありました。
◆「健康診査」と「健康診断」、その違いは法令解釈上も気にするほどのこ
とはないようです。
前副所長 宮崎 雄
◎ 次回は、５月１日（木）に発信予定です。
◎ 人事異動のお知らせ（４月１日付け）
新任
副所長 滝口和博（前岡谷労働基準監督署署長）
業務課長 浅井幸雄（前山梨産業保健推進センター業務課長）
移動
副所長 宮崎 雄 → 松本労働基準監督署署長
業務課長 原田淳一 → 奈良産業保健推進センター
◎ ４月は異動の時期です。新しい部署に異動された方、後任者の方で
新しくメールアドレスを取得された時は、登録又は変更をお願いします。
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◎ メールマガジンの発行は月１回（原則として毎月１日）です。
研修会の開催案内、図書・ビデオ等の新着教材の紹介等の他、産業
保健に役立つ情報をお届けしています。これらは、ホームページや情報
誌等で詳細を確認できるものですが、定期的なチェックの機会として、ご
利用下さい。
◎ 編集内容に関するご意見・ご感想をお聞かせ下さい。
◎ メールアドレスの変更、配信停止は下記E-mailでお願いします。
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