厚生労働省は、この度、「令和5年度雇用均等基本調査」の結果を取りまとめま したので、公表します。
「雇用均等基本調査」は、男女の均等な取扱いや仕事と家庭の両立などに関する 雇用管理の実態把握を目的に実施しています。令和5年度は、全国の企業と事業所 を対象に、管理職等に占める女性割合や、育児休業制度の利用状況などについて、 令和5年 10 月1日現在の状況を調査しました。
詳しくは厚生労働省のホームページをご覧ください。
厚生労働省は、この度、「令和5年度雇用均等基本調査」の結果を取りまとめま したので、公表します。
「雇用均等基本調査」は、男女の均等な取扱いや仕事と家庭の両立などに関する 雇用管理の実態把握を目的に実施しています。令和5年度は、全国の企業と事業所 を対象に、管理職等に占める女性割合や、育児休業制度の利用状況などについて、 令和5年 10 月1日現在の状況を調査しました。
詳しくは厚生労働省のホームページをご覧ください。